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統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)
網(wǎng)絡(luò)招聘單位:157092
有效人才簡(jiǎn)歷:1677342
全國(guó)專(zhuān)技人才簡(jiǎn)歷:76911832
今日新增注冊(cè):102
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客戶經(jīng)理崗

專(zhuān)業(yè)要求:

學(xué)歷要求:大專(zhuān)

工作經(jīng)驗(yàn):不限

薪資待遇:面議

招聘人數(shù):1

我要投遞簡(jiǎn)歷

更新日期:2026-01-23

有效期:一星期

外語(yǔ)要求: 不限

工作地點(diǎn): 貴州-貴陽(yáng)市

招聘對(duì)象: 社會(huì)人才、應(yīng)屆生均可

崗位要求:大專(zhuān)及以上學(xué)歷,35**以下;

中信銀行信用卡中心企業(yè)簡(jiǎn)介:

中信銀行信用卡中心是中信銀行在深圳設(shè)立的對(duì)信用卡業(yè)務(wù)進(jìn)行統(tǒng)一管理、集中操作、獨(dú)立核算的業(yè)務(wù)部門(mén),是中信銀行信用卡業(yè)務(wù)全國(guó)總部、首家分行級(jí)專(zhuān)營(yíng)機(jī)構(gòu)。2002年年底,由中信銀行總行與中信嘉華銀行在深圳合作籌建成立;2007年12月,經(jīng)中國(guó)銀監(jiān)會(huì)批準(zhǔn)成為業(yè)內(nèi)少數(shù)幾家分行級(jí)信用卡專(zhuān)營(yíng)機(jī)構(gòu)之一;2008年2月,在深圳成功注冊(cè)。
自2003年年底正式發(fā)卡以來(lái),中信信用卡始終堅(jiān)持“立于不敗之地”的成本與風(fēng)險(xiǎn)控制策略,堅(jiān)持“以客戶為中心”,不斷創(chuàng)新產(chǎn)品和服務(wù),努力培育經(jīng)營(yíng)特色和管理優(yōu)勢(shì),推動(dòng)業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)了效益、質(zhì)量、規(guī)模的協(xié)調(diào)發(fā)展,邁入了持續(xù)盈利的發(fā)展新階段。2005年10月,中信信用卡發(fā)卡量突破100萬(wàn)張;2006年12月,發(fā)卡三年實(shí)現(xiàn)盈虧平衡,是中國(guó)以最短的時(shí)間和最少的資本投入實(shí)現(xiàn)盈利的信用卡中心;2010年5月,中信信用卡發(fā)卡量成功突破1000萬(wàn)張;2013年10月,中信信用卡歷史累計(jì)發(fā)卡量已突破2000萬(wàn)張。
憑借雄厚的客戶基礎(chǔ)、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)水平和卓越的創(chuàng)新能力,中信信用卡在行業(yè)和客戶中間形成了廣泛影響,經(jīng)營(yíng)、管理、服務(wù)屢獲行業(yè)內(nèi)外好評(píng),曾先后榮獲CCCS“全球最佳呼叫中心”、哈佛《商業(yè)評(píng)論》“管理行動(dòng)獎(jiǎng)金獎(jiǎng)”、“深圳市金融創(chuàng)新獎(jiǎng)”三等獎(jiǎng)及《亞洲銀行家》雜志“最佳客戶關(guān)系管理獎(jiǎng)”、“最佳數(shù)據(jù)架構(gòu)獎(jiǎng)”、“中國(guó)最佳信用風(fēng)險(xiǎn)管理銀行” 、零點(diǎn)民聲“金鈴獎(jiǎng)”之“用戶洞察獎(jiǎng)”等權(quán)威殊榮。秉承用心超越期望、信用創(chuàng)造價(jià)值的企業(yè)精神,經(jīng)過(guò)九年時(shí)間的發(fā)展,中信信用卡現(xiàn)已成為國(guó)內(nèi)商業(yè)銀行中最具競(jìng)爭(zhēng)力和服務(wù)能力的信用卡中心之一。
未來(lái),已來(lái)。中信信用卡將繼續(xù)堅(jiān)持“以客戶為中心”的經(jīng)營(yíng)理念,實(shí)踐“產(chǎn)品領(lǐng)先、客戶親密、渠道為王、運(yùn)營(yíng)卓越”的發(fā)展方針,加快推進(jìn)中信信用卡國(guó)際化進(jìn)程,努力搭建全球金融服務(wù)平臺(tái),力爭(zhēng)打造最好的支付及消費(fèi)金融品牌,做中國(guó)信用卡行業(yè)的領(lǐng)先者。
秉承“建立世界級(jí)信用卡中心”的戰(zhàn)略目標(biāo),相信中信信用卡的明天會(huì)伴隨整個(gè)中國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展腳步,更加精彩!

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更新時(shí)間:2026-04-14

工作地區(qū): 貴陽(yáng)市 學(xué)歷要求:不限

工作經(jīng)驗(yàn):不限薪資待遇:3000--8000  月薪招聘人數(shù): 20

公司性質(zhì):股份公司公司規(guī)模:1 - 49人所屬行業(yè):

職位描述:

線下引流與渠道拓展市場(chǎng)推廣執(zhí)行:策劃落地社區(qū)義診、異業(yè)合作、地推等活動(dòng),負(fù)責(zé)物料準(zhǔn)備、現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行與數(shù)據(jù)復(fù)盤(pán)。渠道開(kāi)發(fā)維護(hù):拓展社區(qū)、企業(yè)、商超及異業(yè)聯(lián)盟(如母嬰店、健身房),建立穩(wěn)定合作關(guān)系并定期回訪。品牌與獲客:推廣品牌形象,通過(guò)電話/微信觸達(dá)潛客,引導(dǎo)到院就診并跟進(jìn)轉(zhuǎn)化。任職要求:形象良好;有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;有醫(yī)學(xué)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; [詳情]

我要投遞簡(jiǎn)歷
更新時(shí)間:2026-04-14

工作地區(qū): 貴陽(yáng)市 學(xué)歷要求:不限

工作經(jīng)驗(yàn):不限薪資待遇:面議招聘人數(shù): 若干

公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)公司規(guī)模:所屬行業(yè):

職位描述:

1.按照公司外來(lái)人員管理要求,做好臨時(shí)外來(lái)人員登記,同時(shí)對(duì)其身份、證件進(jìn)行查驗(yàn);
2.檢查公司臨時(shí)外來(lái)人員進(jìn)出單體是否佩戴有效證件、是否有人陪同,檢查是否存在代刷臉、尾隨進(jìn)入單體等情況;
3.與本單位 5S 管理員、安全管理員等形成工作聯(lián)動(dòng)機(jī)制,發(fā)現(xiàn) 5S、安全生產(chǎn)等問(wèn)題或隱患時(shí),做好信息反饋,督促整改; [詳情]

我要投遞簡(jiǎn)歷
更新時(shí)間:2026-04-14

工作地區(qū): 貴陽(yáng)市 學(xué)歷要求:本科

工作經(jīng)驗(yàn):1-3 年薪資待遇:面議招聘人數(shù): 1

公司性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)公司規(guī)模:1 - 49人所屬行業(yè):其他

職位描述:

崗位職責(zé):1、依據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)及地方技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)給排水相關(guān)設(shè)計(jì);
2、配合其他相關(guān)專(zhuān)業(yè)人員共同完成設(shè)計(jì)工作;
3、完成部門(mén)安排其他的工作。 [詳情]

我要投遞簡(jiǎn)歷
更新時(shí)間:2026-04-14

工作地區(qū): 貴陽(yáng)市 學(xué)歷要求:大專(zhuān)

工作經(jīng)驗(yàn):1-3 年薪資待遇:4000--6000  月薪招聘人數(shù): 2

公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)公司規(guī)模:100 - 499人所屬行業(yè):咨詢業(yè)(顧問(wèn)、會(huì)計(jì)師、審計(jì)師、法律)

職位描述:

崗位職責(zé):
1、獨(dú)立完成熱點(diǎn)追蹤、選題策劃、文案撰寫(xiě)、圖文排版及短視頻腳本創(chuàng)作,輸出高質(zhì)量、高傳播度的內(nèi)容。
2、負(fù)責(zé)內(nèi)容的素材拍攝與基礎(chǔ)剪輯工作,保證圖片和視頻的成片質(zhì)量與審美在線,輸出高質(zhì)量、高傳播度的作品。 [詳情]

我要投遞簡(jiǎn)歷
更新時(shí)間:2026-04-14

工作地區(qū): 貴陽(yáng)市 學(xué)歷要求:本科

工作經(jīng)驗(yàn):1-3 年薪資待遇:4000--6000  月薪招聘人數(shù): 1

公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)公司規(guī)模:所屬行業(yè):其他

職位描述:

崗位職責(zé): 
1. 全面負(fù)責(zé)物業(yè)項(xiàng)目的日常運(yùn)營(yíng)管理,制定并監(jiān)督執(zhí)行年度工作計(jì)劃; 
2. 處理業(yè)主及租戶投訴與建議,提升客戶滿意度;  [詳情]

我要投遞簡(jiǎn)歷

工作地區(qū): 貴陽(yáng)市 學(xué)歷要求:本科

工作經(jīng)驗(yàn):1-3 年薪資待遇:3600--5000  月薪招聘人數(shù): 2

公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)公司規(guī)模:100 - 499人所屬行業(yè):咨詢業(yè)(顧問(wèn)、會(huì)計(jì)師、審計(jì)師、法律)

職位描述:

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)承接企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)、學(xué)歷提升等項(xiàng)目的全流程運(yùn)營(yíng)。
2、制定教學(xué)計(jì)劃,協(xié)調(diào)內(nèi)部/外部講師資源,安排課程表,確保培訓(xùn)課程按時(shí)、保質(zhì)開(kāi)展。 [詳情]

我要投遞簡(jiǎn)歷
更新時(shí)間:2026-04-14

工作地區(qū): 貴陽(yáng)市 學(xué)歷要求:不限

工作經(jīng)驗(yàn):不限薪資待遇:5000--7500  月薪招聘人數(shù): 6

公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)公司規(guī)模:所屬行業(yè):其他

職位描述:

**崗位職責(zé):** 
1. 負(fù)責(zé)貴陽(yáng)市觀山湖區(qū)高端寫(xiě)字樓招商工作,精準(zhǔn)對(duì)接企業(yè)客戶需求,提供定制化辦公空間解決方案; 
2. 維護(hù)58同城、安居客等主流房產(chǎn)平臺(tái)房源信息,確保內(nèi)容真實(shí)、更新及時(shí)、曝光高效;  [詳情]

我要投遞簡(jiǎn)歷
更新時(shí)間:2026-04-14

工作地區(qū): 貴陽(yáng)市 學(xué)歷要求:本科

工作經(jīng)驗(yàn):1-3 年薪資待遇:4000--6000  月薪招聘人數(shù): 3

公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)公司規(guī)模:100 - 499人所屬行業(yè):咨詢業(yè)(顧問(wèn)、會(huì)計(jì)師、審計(jì)師、法律)

職位描述:

崗位職責(zé):
1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理開(kāi)展客戶企業(yè)人力資源現(xiàn)狀診斷,參與組織架構(gòu)、崗位體系、薪酬績(jī)效等模塊的調(diào)研與方案設(shè)計(jì)。
2、負(fù)責(zé)咨詢項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中的資料收集、訪談?dòng)涗、?shù)據(jù)整理與分析,形成階段性成果文件。 [詳情]

我要投遞簡(jiǎn)歷
更新時(shí)間:2026-04-14

工作地區(qū): 貴陽(yáng)市 學(xué)歷要求:本科

工作經(jīng)驗(yàn):1-3 年薪資待遇:3600--5000  月薪招聘人數(shù): 3

公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)公司規(guī)模:100 - 499人所屬行業(yè):咨詢業(yè)(顧問(wèn)、會(huì)計(jì)師、審計(jì)師、法律)

職位描述:

職位名稱(chēng):人力資源專(zhuān)員(周末雙休) 

工作內(nèi)容:  [詳情]

我要投遞簡(jiǎn)歷

財(cái)匯通

工作地區(qū): 貴陽(yáng)市 學(xué)歷要求:大專(zhuān)

工作經(jīng)驗(yàn):不限薪資待遇:面議招聘人數(shù): 若干

公司性質(zhì):私營(yíng)企業(yè)公司規(guī)模:1 - 49人所屬行業(yè):咨詢業(yè)(顧問(wèn)、會(huì)計(jì)師、審計(jì)師、法律)

職位描述:

職位描述:會(huì)計(jì)(實(shí)習(xí)生)

崗位職責(zé):  [詳情]

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